Chargé Affaires Sociales

Affecté à la Direction des Ressources Humaines, votre rôle est d’assurer un bon climat social en accompagnant les directions dans la mise en oeuvre des pratiques sociales selon les orientations stratégiques de l’entreprise :
Pour cela vos domaines de résultats sont :
De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience probante dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes :
Orientation résultats et Créativité & conceptualisation; sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.
« LabelVie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. LabelVie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».

Recherche de nouveauté

Respect des règles

Besoin d’objectivité

Besoin d’autonomie

Implication au travail